На Волині у комунальні заклади керівники брали на роботу родичів і преміювали їх
Двох керівників комунальних закладів у Нововолинську, які брали на роботу, преміювали, виплачували надбавки, доплати та грошові винагороди своїм близьким родичам, покарали за правопорушення, пов’язані з корупцією.
Про це у понеділок, 8 квітня, повідомила пресслужба прокуратури Волинської області.
«Нововолинський міський суд за участі прокурорів Нововолинського відділу Володимирської окружної прокуратури притягнув до відповідальності за адміністративні правопорушення, пов’язані з корупцією, двох керівників комунальних закладів міста Нововолинська. Посадовці, всупереч вимогам ч. 1 ст. 28 Закону України "Про запобігання корупції", приймали рішення в умовах реального конфлікту інтересів і при цьому не повідомляли про наявний конфлікт інтересів Нововолинську міську раду.», – йдеться у дописі.
Обидва керівники видавали та підписували накази про призначення на роботу, преміювання, виплату надбавок, доплат та грошових винагород своїм близьким родичам.
Нововолинський міський суд визнав їх винуватими у вчиненні адміністративних правопорушень, передбачених ч.ч. 1,2 ст. 172-7 КУпАП, та наклав на обох адміністративні стягнення у виді штрафу.
Рішення суду набрали законної сили. Штрафи уже сплачені.
Задля усунення причин та умов, що сприяли вчиненню посадовцями адміністративних правопорушень, пов’язаних із корупцією, Володимирська окружна прокуратура внесла Нововолинському міському голові подання у порядку ст. 65-1 Закону України «Про запобігання корупції».
ЧИТАЙТЕ ТАКОЖ:
